POINTS FORTS
Nos points forts sont :
• Grande adaptabilité par rapport aux besoins de votre entreprise, à la culture, à la politique d’emploi des travailleurs, au temps disponible,…
• Intervenants : Professionnels du recrutement, Psychologues du travail, formateur, pédagogues.
• Cibles : jeunes diplômés, non diplômés, sans emploi,…
Communiquez-nous vos problématiques et nous construirons ensemble une stratégie de gestion de vos ressources humaines et une formation adaptée à vos salariés et à votre entreprise !
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